jueves, 3 de marzo de 2011

Organigrama Coca-Cola - TheOfficialBoard

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15 comentarios:

  1. pues este es un organigrama muy cmplejo ya que y este nos muestra como en los demas, la forma en la que esta regida y estructurada la forma o los mandos de esta compañia y tambien es muy claro pues nos muestra los nombre y tipos de actividad que realizan estos operarios

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  2. este es un organigrama jerarquico, ya que esta mostrando detalladamente una muy buena organizacion de dicha empresa:)

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  3. yo opino k es un organigrama que lleba un orden jerarquico... y va de puesto mas grande al mas pequeño es decir desde el lider hasta los obreros... (eso creo!!!)

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  4. mi punto de vista para este organigrama es que representa las areas de mayor a menor rango, y para quienes esta dirigido...

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  5. creo que es un funcional por que se da la especializacion con mayor capacidad a los gefes y en este sistema suele dominar un departamento

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  6. pues a mi criterio, parece que es un aorganigrama funcional, ya de que muestra detalladamente, las ocupaciones o los puestos de mayor rango hasta el bajo.

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  7. este organigrama esta muy bien estructurado y creo que va en concordancia y a mi ver es un organigrama funciona

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  8. ORGANIGRAMA COCA-COLA
    Creo que es de jerarquía o también conocida como departamentalización funcional, es la más difundida y utilizada ya que representa a la organización estructural. Esta estructura, se podía llamar tradicional ya que predomina en la mayor parte de las organizaciones tanto privadas como públicas, se fundamenta en los principios de la teoría clásica.

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  9. el organigrama coca cola es de estructura jerarquica, y muestra que la empresa tiene buena organizacion.

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  10. creo que este organigrama esta bien estructurado porque muestra todos los niveles de autoridad y responsabilidad

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  11. es un organigrama que te muestra quien tiene mayor poder en la empresa y como se desglosan los niveles de gerarquia

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  12. Mi punto de vista es que es un organigrama que hace la dependencia de los individuos y esta constituida por una sanción oficial para lograr objetivos determinados, en ocasiones se le cita como una jerarquía de puestos.

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  13. mm bueno este organigrama esta muy extenso pero esta muy bien estructurado y creo que en mi opinion es un organigrama funcional porque esta ordenado por los departamentos mas importantes e indispensables

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  14. para mi es la representación gráfica de la estructura de la empresa u organización. Representa las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competenciales de vigor en la organización

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  15. por ser una gran empresa industrial, el organigrama es funcional, ya que esta muy estructurado y el orden es jerárquico, donde se va mostrando la autoridad y las responsabilidad de acuerdo a su puesto.

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